Contexte

Aux Petits Riens, nous luttons contre la pauvreté et l’exclusion sociale en Belgique. C’est dans ce cadre que nous hébergeons des familles et des personnes sans-abris et nous fournissons aux personnes qui nous sollicitent, lorsqu’elles rencontrent des difficultés, un accompagnement psycho-médicosocial, budgétaire et systémique. 

Nous sommes à cet effet actifs dans la récupération, la valorisation et la revente de biens de seconde main dans notre réseau de magasins à Bruxelles, Namur, Wavre, Liège, Louvain La Neuve, Mons et Leuven afin de soutenir nos actions sociales.

Nous recrutons un·e vendeur·se (h/f/x) pour notre boutique de Namur, à temps plein (37h30/semaine), sous contrat à durée déterminée.

Votre mission

Vous assurez les ventes, l’accueil des clients, et vous participez à l’accompagnement des collègues qui sont dans un parcours de réinsertion socioprofessionnelle.

Tâches

Sous l’autorité du Gérant·e de la boutique, vos activités seront variées :

• Satisfaire et fidéliser nos clients en vendant des vêtements et accessoires de seconde main,
• Garantir à nos clients un accueil et un service client de qualité,
• Garantir la qualité du linéaire et la disponibilité des produits,
• Dynamiser le commerce en mettant en avant les opérations commerciales,
• Gérer la caisse et assurer le suivi administratif des opérations de caisse,
• Être ambassadeur du projet social des Petits Riens,
• Collaborer au projet d’insertion des Petit Riens,
• Contribuer au respect des procédures garantissant la sécurité des personnes et des biens.

Profil de compétences 

• Vous avez de l’expérience dans la vente, de préférence dans le secteur du textile,
• Vous êtes passionné·e par l’univers de la seconde main,
• Vous aimez le contact avec la clientèle et possédez un excellent sens du service,
• Vous avez la fibre sociale,
• Vous pouvez vous adapter aux imprévus,
• Vous êtes dynamique et vous avez l’esprit d’équipe,
• Vous avez une bonne maîtrise du français oral et écrit, le néerlandais est un atout,
• Vous maîtrisez les outils de base de Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel).
• Vous n'avez pas de contre-indication médicale liée à la poussière ou au port de charges,
• Vous êtes flexible et disponible le samedi,
• Vous pouvez être mobile entre nos magasins selon les horaires des ventes.

Notre offre :

1. Un contrat à durée déterminée de 3 mois à temps plein (37h30/semaine)
2. Un salaire selon les barèmes de l’entreprise et votre ancienneté,
3. Des chèques repas de 8 € par jour presté,
4. Des jours de congé extralégaux au prorata de 6 jours pour un temps plein,
5. Une assurance groupe,
6. Une assurance hospitalisation après un an d’ancienneté,

7.       Le remboursement à 100 % des frais de transport en commun, une indemnité vélo/trottinette de 0,37€/km ou un forfait sectoriel pour les déplacements en voiture,

La fonction vous intéresse ?

Postulez en envoyant un CV et une Lettre de motivation via l’onglet « APPLY ». Cette offre est ouverte aux candidatures internes jusqu’au 15/06/2026.

Passé ce délai, nous nous réservons le droit de publier cette offre d’emploi en externe, si nous ne trouvons pas de candidature idéale pour ce poste.